1)帮助企业转变为学习型组织,促进全员持续学习
2)加速企业内部知识的传播,提高管理、操作和经验技巧的传承
3)营造企业比拼式学习氛围,挖掘实战精华
4)降低企业培训的时间和金钱成本,提高培训效率和培训质量
5)增加凝聚力,提高员工的忠诚度,做到“上下同欲”
6)增强企业供应商、经销商的知识技能的提高,形成“供应链学习模式”
1.2更新内容
1、成长历程增加课程类型图标,测评,视频2、优化图片加载
3、课程列表、课程详情展示改版,增加课程类型图标,测评,视频
4、课件改名为课程资料,增加测评类课程资料的阅读入口。
5、知道界面改版
6、个人资料界面改版,增加更多可设置项。
7、增加“我的帐户”界面,可对个人帐户进行管理。
8、增加“交易记录”界面,可能近期交易进行查询。

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